El 20% de los asistentes a los cursos online para talleres de Solera son mujeres
Detecta mayor presencia femenina en las formaciones gratuitas realizadas por la compañia durante el estado de alarma.
La formación se ha impulsado con fuerza entre los profesionales de la posventa durante el coronavirus, un sector en el que adquiere cada vez mayor fuerza el género femenino. Con el fin de mejorar sus habilidades, dos de cada diez trabajadores que han accedido a la formación online gratuita de Solera Talent en lo que llevamos de estado de alarma, han sido mujeres.
Solera ha recabado estos datos para Faconauto Woman y ofrece los resultados por provincias, destacando el comportamiento en zonas como Almería o Teruel, donde casi la mitad de los participantes han sido mujeres. En provincias como Sevilla, la representación femenina ha alcanzado el 30%. "Unos datos que muestran cómo el sector de la posventa cada vez tiene mayor paridad y está más cerca de romper la brecha de género", ha apuntado Solera.
En cuanto a los cursos elegidos por las mujeres, Solera ha detectado una mayor presencia femenina en las formaciones relacionadas con las áreas de administración y peritación. Las sesiones online gratuitas de Solera también están relacionadas con el ámbito de la carrocería y la mecánicas, tales como presupuestos ajustado al céntimo o baremos de pintura Cesvimap y Centro Zaragoza.
Con esta iniciativa, Solera ha ayudado a 1.800 profesionales a mejorar su capacitación profesional, a mejorar la gestión del negocio y incorporar herramientas tecnológicas como parte de la cadena de valor. Además, la compañía calcula que la cifra crecerá el 10% en las sesiones formativas previstas para este mes de mayo.
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